育児・介護休業法が改正されました

育児・介護休業法が改正されました

　令和6年5月31日に、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律及び次世代育成支援対策推進法の一部を改正する法律」（以下、「改正育児・介護休業法等」）が公布されました。

　改正育児・介護休業法等は、出産・育児等による労働者の離職を防ぎ、希望に応じて男女ともに仕事と育児等を両立できるようにするため、子の年齢に応じた柔軟な働き方を実現するための措置の拡充等の措置を講ずるものです。　

施行期日

　令和７年４月１日から段階的に

相談窓口

　埼玉県労働局では育児・介護休業制度等相談窓口を開設しました。改正法に関する問い合わせや中小企業支援メニューのご案内、育児・介護休業法に関連するトラブルなど、広く相談を受け付けています。
　詳しくは、下記ページをご確認ください。

　埼玉県労働局「職業生活と家庭生活の両立のために」＜外部リンク＞

関連リンク

　・育児・介護休業法全般について　厚生労働省「育児・介護休業法について」＜外部リンク＞

　・事業者の方向け：男性育休や県の支援策等まとめサイト　埼玉版働き方改革ポータルサイト＜外部リンク＞